Carabineros detuvo a un hampón que fue sorprendido al interior de la escuela Claudio Arrau con diversas especies que pretendía robar del recinto escolar municipal situado en Rahue Bajo.

El detenido, con domicilio en calle Walterio Mayer de Rahue Alto, saltó las rejas perimetrales del establecimiento de calle Por la Razón o la Fuerza y, tras romper un vidrio, accedió al interior del inmueble.

Los ruidos causados despertaron a un vecino que al mirar por la ventana observó que había una persona al interior del colegio, por lo que avisó a la policía.

Al llegar los uniformados vieron que había un vidrio roto. Y en la zona de secretaría encontraron al delincuente portando elementos de oficina y una pantalla LED.

El director del recinto llegó al lugar y constató los daños dejados por el hombre que ingresó a robar.

El imputado fue formalizado y quedó en libertad con medidas cautelares por el tiempo que dure la investigación fijada en 60 días.

sergio.silva@mercuriovalpo.cl

La Fiscalía de Osorno inició una investigación por un presunto caso de acoso sexual ocurrido en el Centro de Salud Familiar (Cesfam) de la población Quinto Centenario, en Rahue Alto Norte, donde el acusado es el director del recinto.

El hecho fue denunciado en febrero pasado por la afectada en la Policía de Investigaciones (PDI) y las diligencias están a cargo del fiscal José Vivallos, quien confirmó la causa desformalizada.

"La víctima ratificó su denuncia y el presunto responsable de los hechos guardó silencio. Vamos a pedir antecedentes a la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS), porque también habría una investigación por acoso laboral", manifestó el abogado.

Vivallos comentó que el acoso sexual puede ser sancionado por la Ley Laboral o Penal, ante ello "hay que tener bien claro el hecho, la investigación arrojará, en virtud de las declaraciones que tenemos y las que se realizarán, si estamos en presencia de alguna figura que sanciona el Código Penal a título de acoso sexual penal o abuso sexual, que es nuestra competencia; en paralelo, se puede actuar por la justicia laboral. Vamos a pedir los resultados de los sumarios administrativos, que tenemos entendido están en curso".

Apartado de funciones

La dirección del Departamento de Salud municipal instruyó un sumario a fines de marzo y el profesional fue separado de sus funciones.

Este medio intentó tener la versión del director municipal de Salud, Jaime Arancibia, quien señaló que no se referirá al tema y que no confirmaba ni descartada el proceso investigativo.

Sin embargo, quien sí confirmó este sumario fue el abogado Hardy Vásquez, asesor jurídico del municipio.

"A raíz de una serie de denuncias que hicieron los funcionarios, y como corresponde en estos casos en que puede aparecer comprometida la responsabilidad administrativa, se decretó un sumario que está en curso. La Fiscalía está realizando las diligencias que corresponde y se esperará el resultado que arroje dicha investigación. Ante la gravedad de la denuncia, el fiscal determinó la suspensión del funcionario de su puesto, mientras dure la investigación".

El abogado señaló que no hay un plazo establecido de cierre, ya que existen varias denuncias.

"Hay hechos que han ocurrido e informes de la Asociación Chilena de Seguridad, que estableció algunas enfermedades profesionales. Hay una etapa que está en proceso, informes preliminares que establecen ciertas conductas, pero debemos esperar que eso se afine".

Ambiente laboral

Al menos nueve casos fueron presentados a la Asociación Chilena de Seguridad como acoso laboral en el Cesfam, entre ellos el denunciado por acoso sexual que se investiga en paralelo en la Fiscalía de Osorno, de los cuales seis fueron acogidos como acoso y se inició una indagación.

Si bien los dirigentes y trabajadores del recinto de salud de Quinto Centenario convocaron para hoy, a las 14.30 horas, un punto de prensa para hablar de este tema, un funcionario que pidió reserva de su identidad dijo que los problemas con el director comenzaron este año, con malos tratos hacia los funcionarios.

"El ambiente laboral está tenso, al acoso laboral y otro sexual a una colega, en el último tiempo se ha sumado amedrentamiento a funcionarios, quienes han recibido mensajes a sus celulares. Es un tema que preocupa y esperamos se solucione", sostuvo.

La dirigenta de la Asociación de Funcionarios de la Salud Municipal de Osorno, Astrid Hauenstein, dijo que "hay acusaciones de maltrato laboral en otros dos centros que están en investigación, pero en la Quinto Centenario hay seis acusaciones por acoso laboral y hostigamiento, a lo que se suma el acoso sexual. Como asociación sabemos de estos casos que están en etapa sumaria y se hicieron las denuncias. Valoramos lo que han hecho los funcionarios al denunciar las malas prácticas y esperamos el desarrollo de las investigaciones".

Sobre la acusación de presunto amedrentamiento dijo "que es algo que sorprende e inquieta y les ha llegado a diversos funcionarios, tanto del Cesfam como en el Departamento de Salud municipal".

El Austral se contactó con el director del Cesfam aludido, quien al ser consultado sobre las denuncias en su contra cortó el llamado telefónico.

6 casos de 9 han sido validados por la ACHS, lo que permitió el inicio de un sumario que está en curso.