El 50% de trabajadores recibió ingresos bajo los $405 mil en 2021
EN LA REGIÓN. Encuesta Suplementaria de Ingresos reveló que sueldo promedio fue de $552.445; brecha de género es de -12%.
La mitad de quienes trabajan en la Región de Los Lagos percibió sueldos menores o iguales a los $405.348 durante el año pasado, reveló la Encuesta Suplementaria de Ingresos (ESI) 2021, que publicó el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).
Ese monto es mayor al de la medición de 2020, cuando el ingreso mediano mensual de los ocupados era de $400.526.
Mientras esa entrada fue de $425.615, en el caso de los hombres, las mujeres ocupadas de la región recibieron una cifra igual o inferior a los $400 mil.
Al buscar una explicación a este fenómeno, el académico de la Universidad de Los Lagos (ULagos), Jorge Weil, expuso que "la crisis económica elevó la tasa de cesantía en la región, situación que desvió estructuralmente a un segmento importante de la fuerza de trabajo anteriormente empleada, en dirección del emprendimiento por cuenta propia y al trabajo informal".
La ESI también dio cuenta que el ingreso medio mensual de la población ocupada de la región alcanzó un neto de $552.445; es decir, sin impuestos como descuentos legales por salud y previsión social.
Esa cifra es inferior en $2.400 en relación a 2020, lo que equivale a una caída de 0,4 puntos porcentuales (pp).
Al diferenciar los sueldos recibidos por género, los hombres promediaron los $579.417; mientras que las mujeres obtuvieron $509.003, lo que representa una brecha que en 2021 se ubicó en un -12,2% en desmedro de las mujeres.
Tal porcentaje representa una ampliación de 0,6 pp al comparar con 2020, cuando esa diferencia era de un -11,6%. En esa oportunidad, los hombres recibían un sueldo promedio de $581.500; mientras que las mujeres ganaban $514.200.
De esa forma, el sueldo de los hombres cayó en 0,4 pp o $2.083 menos; y, el de las mujeres lo hizo en 1,02 pp (-$5.197).
Weil, quien es doctor en Ciencias Económicas de la Universidad de Paris, apuntó que en promedio de ambos sexos, la ESI muestra una pérdida del poder adquisitivo de - 2,5% "si consideramos la inflación del periodo 2017 a 2021. Esta situación se sustenta en un incremento del poder adquisitivo real femenino de +9,8% y una disminución del mismo para los hombres del -9,6%. El resultado es una reducción de la brecha entre ambos sexos para el período de cuatro años de -15,6% en la Región de Los Lagos".
Sin embargo, añadió, "la distribución del empleo alcanzó en 2021 a un 61,7% de los hombres, contra solo el 38,3% de las mujeres, manteniéndose una brecha de género de -12,2% desfavorable a ellas".
Para el académico de la ULagos, la ESI refleja -en definitiva- "una baja en la brecha de género del segmento de ocupados, una extensión de la precariedad de las condiciones laborales, un desvío de la fuerza de trabajo hacia el mercado informal y una leve pérdida del poder adquisitivo de los asalariados".
Agenda del gobierno
Respecto a estos resultados, el secretario regional ministerial (seremi) del Trabajo y Previsión Social, Ángel Cabrera, apuntó que de las 320.366 personas ocupadas en ese período, un 61,7 % correspondió a hombres y otro 38,3% a mujeres. "Por eso es que como Gobierno seguimos con una fuerte agenda en beneficio de las mujeres de nuestra región, como el IFE Laboral, que pone énfasis justamente en las mujeres para equilibrar un poco más la cancha en ese sentido".
Añadió que además promueven la capacitación a través del Sence, "con el objetivo de que esas personas puedan obtener más conocimiento y puedan salir a competir al mundo laboral por mejores remuneraciones".
El seremi del Trabajo resaltó que otra herramienta que promueven es la certificación de competencias laborales a través de Chile Valora.
$400.000 es el sueldo mínimo en Chile desde agosto, el que rige para personas entre 18 y 65 años.
$ 681.039 fue el promedio nacional del ingreso medio, que superaron Magallanes, Metropolitana y Antofagasta.